برنامج إعادة تأهيل مهن يمجاني نحو مهنة خياطة الجلود

Dans le cadre de son projet ACCES, la Chambre Tuniso-Allemande de l’Industrie et du Commerce (AHK Tunisie) à travers son Centre d’Orientation et de Reconversion Professionnelle (CORP) et en collaboration avec la Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ), se propose d’offrir une reconversion professionnelle 100% gratuite pour le métier de piqueur de cuir.

Le métier de piqueur de cuir est une excellente option pour les personnes cherchant à se reconvertir professionnellement vers des travaux manuels. En effet, ce métier consiste à coudre les différentes parties d’un article en cuir pour en assurer la solidité et la durabilité.

Ce métier est en forte demande dans l’industrie tunisienne du cuir, offrant ainsi de nombreuses opportunités de travail.

La Reconversion Professionnelle inclut les étapes suivantes :

• Veille sur le marché de l’emploi afin d’identifier un métier porteur (Piqueur de Cuir dans ce cas)
• Appel à candidature pour informer les chercheurs d’emploi intéressés
• Sélection des candidats les plus adéquats au métier porteur
• Formation des candidats sélectionnés en Techniques de Recherche d’Emploi, Soft Skills et compétences techniques reliés au métier porteur
• Insertion des candidats dans les entreprises recruteuses.

Ce formulaire est représentatif de l’étape n°2 qui est l’appel à candidature. Pour ce faire, veuillez prendre votre temps pour répondre aux questions suivantes afin de nous permettre de mieux vous connaitre.

كجزء من مشروع ACCES، تقترح الحجرة التونسية الألمانية للصناعة والتجارة (AHK تونس) من خلال مركز التوجيه وإعادة التدريب المهني (CORP) وبالتعاون مع Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ)، تقديم إعادة تدريب مهني مجاني 100%  لمهنة خياطة الجلود.

تعد مهنة خياطة الجلود خيارا ممتازا للأشخاص الذين يتطلعون إلى إعادة التدريب بشكل احترافي نحو أعمال يدوية. في الواقع ، تتمثل هذه الحرفة في خياطة الأجزاء المختلفة من قطع جلدية لضمان قوتها ومتانتها.

هذه المهنة مطلوبة بشدة في قطاع صناعة الجلود في تونس ، مما يوفر العديد من فرص العمل.

وتشمل إعادة التدريب المهني الخطوات التاليالبحث في سوق الشغل من أجل تحديد المهنة التي يزداد عليها طلب التشغيل (خياطة الجلود في هذه الحالة)

 دعوة موجهة للباحثين عن الشغللتقديم الطلبات للمشاركة في البرنامج

اختيار المرشحين الأكثر ملاءمة للوظيفة

تدريب المرشحين المختارين في تقنيات البحث عن الوظيفة والمهارات الشخصية و و المهارات الشخصية المتعلقة بمهنة خياطة الجلدالمتخصص في صنع الأحذية

إدماج المرشحين في المؤسسات المتعاقد معها لإبتداء العمل

يمثل هذا النموذج الخطوة رقم 2 وهي الدعوة لتقديم الطلبات. للقيام بذلك، يرجى أخذ وقتك للإجابة على الأسئلة التالية للسماح لنا بالتعرف عليك بشكل أفضل

1 –   Nom du poste / اسم المنصب

Piqueur de cuir : Le poste de piqueur de cuir, spécialisé dans les chaussures, est un métier de l’industrie de la chaussure. Le piqueur de cuir est chargé de coudre les différentes parties de la chaussure, en utilisant des machines à coudre spécialisées et des techniques de couture spécifiques. Il doit être capable de travailler avec différents types de cuir, de tissus et de matériaux synthétiques, en fonction des spécifications du produit fini.

خياطة الجلود: منصب خياط الجلود المتخصص في الأحذية، هي مهنة تصنف ضمن قطاع التجارة في صناعة الأحذية. خياط الجلد مسؤول عن خياطة الأجزاء المختلفة من الحذاء باستخدام آلات الخياطة المتخصصة وتقنيات الخياطة المحددة. يجب أن يكون قادرًا على العمل بأنواع مختلفة من الجلود والأقمشة والمواد الاصطناعية، طبقاً لمواصفات المنتوج النهائي.

2 – Compétences personnelles requises / المهارات الشخصية المطلوبة

–       Dextérité / البراعة اليدوية

–       Ponctualité et respect des délais / إحترام المواعيد و أوقات العمل

–       Discipline / الإنضباط

3 –   Tâches à effectuer / المهارات الشخصية المطلوبة

–       Préparation des pièces de cuir / تحضير القطع الجلدية

–       Assemblage des pièces de cuir / تجميع القطع الجلدية

–       Finition des bords / تشطيب الحافة

–       Pose d’accessoires / تركيب الملحقات

–       Inspection de la conformité des pièces / فحص مطابقة الأجزاء المصنعة